16.02
Вопрос #12181
Задерживают увольнение по собственному желанию
Автор:
Ирина ,
Город: Санкт-Петербург / регион Санкт-Петербург,
16.02.2017 12:07:14
Суть вопроса:
Здравствуйте, работаю по договору на время декретного отпуска, месяц назад написала заявление на увольнение, зарегистрировали в журнале входящей корреспонденции, главный бухгалтер сказала отработать месяц, на днях спросила когда уволят в ответ сказали что не знают. Имеют ли права не увольнять? Как уволиться?
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
16.02.2017 14:17
Здравствуйте. Отправляйте заявление об увольнении заказным письмом с описью указанных документов. ( чек об отправке сохраните). С момента получения вашим работодателем заказного письма , с вашим заявлением об увольнении, отсчитайте 14 календарных дней, в 14 календарный день вам обязаны выдать трудовую книжку , предоставить приказ об увольнении произвести расчет. В случае если работодатель и в этом случае , должным образом не оформляет увольнение, отправляйтесь в трудовую инспекцию ( при себе необходимо иметь подтверждение того что вы отправили заявление по почте, т.е опись и чек об отправке).
20.02.2017 23:21
Ирина, добрый вечер! Если уверены, что Ваше заявление зарегистрировано в журнале, то обратитесь в трудовую инспекцию или сначала предупредите руководство о Ваших намерениях, возможно сразу ситуация решится.
В случае, если Вы допускаете, что работодатель пойдет в "отказную" о поступлении Вашего заявления об увольнении, то необходимо отправить заявление об увольнении заказным письмом с описью. С момента получения вашим работодателем заказного письма , отсчитайте 14 календарных дней, в 14 календарный день вам обязаны выдать трудовую книжку , предоставить приказ об увольнении и произвести расчет.
В случае, если Вы допускаете, что работодатель пойдет в "отказную" о поступлении Вашего заявления об увольнении, то необходимо отправить заявление об увольнении заказным письмом с описью. С момента получения вашим работодателем заказного письма , отсчитайте 14 календарных дней, в 14 календарный день вам обязаны выдать трудовую книжку , предоставить приказ об увольнении и произвести расчет.
Другие вопросы:
#68378
07.04.2024 (18:03)
Ликвидация предприятия для беременной
Здравствуйте. Работаю официально, нахожусь на 15 неделе беременности (работодателя об этом не уведомляла). Сообщили, что наше юр лицо будут ликвидировать и переводить сотрудников в другую дочерню компанию холдинга, озвучив, что мы должны будем писать заявление на увольнение по собственному желанию. Я боюсь, что они не трудоустроят меня на новое рабочее место и я не смогу воспользоваться отпуском и выплатами по БиР. Могу ли я отказаться писать заявление по собственному и наставать на перевод, с гарантийным письмом от будущего работодателя, что он меня там трудоустроит.