24.06

Вопрос #43292
Опереходе выплат заработной платы на банковскую карту

Автор:

Николай , Город: Иркутск / обл Иркутская, 24.06.2019 06:52:30

Суть вопроса:

Нас заставляют перевести выплаты заработной платы и отпускных на банковские карты. У нас нет сотовой связи, мы живем в тайге, нет ни одного банкомата, где бы мы могли обналичивать свои деньги, в связи с этим вопрос:- "Могутли нас заставить перевести выплаты на карту или мы вправе получать свои деньги наличностью?

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

24.06.2019 09:23

Здравствуйте. Законодательством Российской Федерации не предусмотрены обязанность работника получать заработную плату в безналичной форме, а также ответственность за отказ в написании заявления о получении заработной платы на банковскую карту.
Исходя из вышеизложенного, с учетом положений ч. 3 ст. 136 ТК РФ, вы вправе отказаться от написания указанного заявления, а работодатель при этом обязан выдавать заработную плату в месте выполнения вами работы наличными деньгами.

Пользователь: Николай  
25.06.2019 04:31

Ваш ответ оченьпомог нам. Спасибо огромное и у дачи в ваших не легких делах.:-)

24.06.2019 09:35

Здравствуйте. Нет, не могут вас заставить. Ходите, как раньше, в кассу и получайте наличными. Банки планы свои выполняют по переводу на безналичный расчёт и им до лампочки, где вы будете обналичивать деньги. Хоть на первой сосне.  

24.06.2019 11:50

Добрый день! Посмотрите условия зарплатного проекта. Если банк обязуется установить свой банкомат в помещении работодателя, то может быть и не стоит отказываться. 

Другие вопросы:

#68522 28.05.2024 (17:51)

Заявление на повышение зп

Подскажите образец заявление на повышение заработной платы
#68483 14.05.2024 (13:23)

Увольнение или сокращение сотрудника

Добрый день! Подскажите как можно на законных основаниях уволить или сократить сотрудника бюджетной организации, в связи с тем, что он редко выходит на работу и постоянно сидит на больничных (за год даже месяца в общей сложности не отработал), при этом сидя на больничном он подрабатывает на другие организации. Также мы не можем его пригласить на прохождении аттестации по должности, так как он специально перед аттестацией садиться на больничный.
#68481 14.05.2024 (10:02)

Прием на работу

Здравствуйте, подскажите пожалуйста! В бюджетном учреждении работал сотрудник (пенсионер), который большую часть времени проводил на больничном, либо в отпуске за свой счет. В феврале 2024 года сотрудник уволился по собственному желанию для перерасчета пенсии. Спустя три месяца бывший сотрудник снова просит взять ее на работу. Директор не хочет ее брать, в связи с тем, что она снова будет постоянно на больничном и в отпусках. В штатном расписании ставка имеется.Как можно законно отказать пенсионеру в приеме на работу.