29.09

Вопрос #55860
Вопрос про прокурора

Автор:

Елена , Город: Москва / регион Москва, 29.09.2020 17:06:20

Суть вопроса:

Добрый день! Еще подскажите пожалуйста, кто вызывает прокурора Истец или суд? Дело о незаконном увольнении, но я восстанавливаться на работе не прошу, меняю только формулировку и дату увольнения. В этом случае прокурор обязательно присутствует? И копию иска мне высылать ли в Прокуратуру не знаю...

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

Юрист: Клычков Василий Владимирович   Рейтинг 10.0
29.09.2020 18:32

Здравствуйте, суд может привлечь прокурора для дачи заключения, по существу, вынесенной работодателем формулировки. Установив все обстоятельства дела суд даст оценку доводам и представленным сторонами доказательствам и примет решение.

Надеюсь, что мой ответ оказался полезным и помог Вам в решении Вашей проблемы.

Пользователь: Елена  
29.09.2020 20:13

Скажите пожалуйста это суд принимает решение вызвать его или нет? Или я должна сделать какие-то действия, чтобы прокурор присутствовал? 

29.09.2020 18:42

Здравствуйте!

Если участие по делу прокурора предусмотрено законом (ст. 45 ГПК РФ), то о месте и времени рассмотрения дела извещает его суд. Если Вы не требуете о восстановлении Вас на работе, прокурор участвовать в суде не будет. Прокурор участвует в суде, если гражданин обратился в прокуратуру с просьбой разобраться в проблеме и прокурор предъявил иск в суд. В Вашем случае участие прокурора не требуется и никакой копии иска Вы не обязаны ему отправлять. 

30.09.2020 15:10

Добрый день ! В прокуратуру отправлять иск не нужно,  если в деле предусмотрено обязательное участие прокурора суд вызывает сам.

Пользователь: Елена  
30.09.2020 15:43

Спасибо большое! 

Другие вопросы:

#68522 28.05.2024 (17:51)

Заявление на повышение зп

Подскажите образец заявление на повышение заработной платы
#68483 14.05.2024 (13:23)

Увольнение или сокращение сотрудника

Добрый день! Подскажите как можно на законных основаниях уволить или сократить сотрудника бюджетной организации, в связи с тем, что он редко выходит на работу и постоянно сидит на больничных (за год даже месяца в общей сложности не отработал), при этом сидя на больничном он подрабатывает на другие организации. Также мы не можем его пригласить на прохождении аттестации по должности, так как он специально перед аттестацией садиться на больничный.
#68481 14.05.2024 (10:02)

Прием на работу

Здравствуйте, подскажите пожалуйста! В бюджетном учреждении работал сотрудник (пенсионер), который большую часть времени проводил на больничном, либо в отпуске за свой счет. В феврале 2024 года сотрудник уволился по собственному желанию для перерасчета пенсии. Спустя три месяца бывший сотрудник снова просит взять ее на работу. Директор не хочет ее брать, в связи с тем, что она снова будет постоянно на больничном и в отпусках. В штатном расписании ставка имеется.Как можно законно отказать пенсионеру в приеме на работу.